Los
costes laborales se mantienen estables en España desde hace 2 años.
Según un estudio de Eurostat, una hora de trabajo de un trabajador
español cuesta unos 21,1 euros, prácticamente el mismo que el 2011. En el conjunto de la UE, la media es de 23,7 euros por hora y en los países de
la zona euro, de 28,4. Aún así, las diferencias entre los estados
miembros son enormes. El coste laboral de una hora en Bulgaria es de 3,7
euros por hora y en Suecia, de 40,1. El estudio, que no tiene en cuenta
la agricultura ni los trabajadores de la administración pública,
destaca que en España los costes laborales más altos son del sector
industrial (23,3 euros por hora) y la construcción (20,3).
La
crisis económica ha frenado los costes laborales en España. Entre el año
2008 y el 2011, subieron un 8,5% pero desde entonces se han mantenido
estables alrededor de los 21 euros por hora. Esto supone que los costes
laborales en España están un 25% por debajo de la media de los países de
la zona euro (28,4 euros por hora), donde sí que han aumentado en los
últimos años a pesar de la recesión. Entre el 2008 y el 2013 han crecido
un 10,4%.
El informe de Eurostat muestra diferencias importantes
según los países. Los estados con los costes laborales por hora más
bajos son Bulgaria (3,7 euros), Rumanía (4,6), Lituania (6,2) y
Letonia (6,3). Los más altos se registran en Suecia (40,1), Dinamarca
(38,4), Bélgica (38), Luxemburgo (35,7) y Francia (34,3). La Oficina de
Estadística Comunitaria alerta que en Grecia, en los últimos cuatro
años, los costes laborales han caído más del 18% y en Portugal un 5%. En
cambio, en Austria, Eslovaquia o Finlandia han crecido por encima del
15%.
En cuanto a los sectores, los costes laborales más altos
en España son a la industria (23,3 euros por hora), seguidos de la
construcción (20,3). En el sector servicios, que incluye el comercio, el
turismo, el transporte o el sector financiero, los costes laborales por
hora y trabajador son de 20,1 euros.
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